Text copied to clipboard!

Naslov

Text copied to clipboard!

Vodja prodajne uspešnosti

Opis

Text copied to clipboard!
Iščemo Vodjo prodajne uspešnosti, ki bo odgovoren za razvoj, izvajanje in spremljanje strategij za izboljšanje prodajne učinkovitosti v podjetju. Ta oseba bo igrala ključno vlogo pri optimizaciji prodajnih procesov, usposabljanju prodajnih ekip in zagotavljanju, da so cilji prodaje doseženi ali preseženi. Vodja prodajne uspešnosti bo sodeloval z vodstvom, trženjskimi ekipami in drugimi oddelki za zagotavljanje usklajenosti strategij in izboljšanje splošne uspešnosti podjetja. Glavne naloge vključujejo analizo prodajnih podatkov, identifikacijo področij za izboljšave, razvoj programov usposabljanja in uvajanje orodij za podporo prodajnim ekipam. Kandidat mora imeti sposobnost razumevanja kompleksnih podatkov, prepoznavanja trendov in predlaganja učinkovitih rešitev. Poleg tega mora biti sposoben voditi projekte, komunicirati z različnimi deležniki in motivirati ekipe k doseganju najboljših rezultatov. Idealni kandidat ima izkušnje na področju prodaje, analitike in vodenja ekip. Pomembne so tudi odlične komunikacijske sposobnosti, sposobnost strateškega razmišljanja in poznavanje sodobnih prodajnih orodij in tehnologij. Vodja prodajne uspešnosti mora biti usmerjen k rezultatom, sposoben hitrega prilagajanja spremembam in pripravljen prevzeti odgovornost za doseganje ključnih kazalnikov uspešnosti (KPI). Če ste analitični, strateško usmerjeni in imate strast do izboljševanja prodajnih rezultatov, vas vabimo, da se pridružite naši ekipi in prispevate k rasti in uspehu našega podjetja.

Odgovornosti

Text copied to clipboard!
  • Analiza prodajnih podatkov in identifikacija trendov
  • Razvoj in izvajanje strategij za izboljšanje prodajne učinkovitosti
  • Sodelovanje z vodstvom pri postavljanju prodajnih ciljev
  • Usposabljanje in mentorstvo prodajnih ekip
  • Uvajanje in upravljanje prodajnih orodij in tehnologij
  • Spremljanje ključnih kazalnikov uspešnosti (KPI)
  • Priprava poročil in predstavitev za vodstvo
  • Optimizacija prodajnih procesov
  • Sodelovanje z drugimi oddelki za izboljšanje prodajnih rezultatov
  • Vodenje projektov za izboljšanje prodajnih praks

Zahteve

Text copied to clipboard!
  • Diploma iz poslovnih ved, trženja ali sorodnega področja
  • Najmanj 3 leta izkušenj na področju prodaje ali prodajne analitike
  • Izkušnje z vodenjem ekip ali projektov
  • Odlične analitične in komunikacijske sposobnosti
  • Poznavanje prodajnih orodij (CRM, BI orodja ipd.)
  • Sposobnost strateškega razmišljanja in reševanja problemov
  • Usmerjenost k rezultatom in doseganju ciljev
  • Sposobnost dela v dinamičnem okolju
  • Znanje slovenskega in angleškega jezika
  • Samoiniciativnost in organiziranost

Možna vprašanja na razgovoru

Text copied to clipboard!
  • Kakšne izkušnje imate z analizo prodajnih podatkov?
  • Kako ste v preteklosti izboljšali prodajno učinkovitost ekipe?
  • Katere prodajne tehnologije ste že uporabljali?
  • Kako pristopate k usposabljanju prodajnega osebja?
  • Kako merite uspešnost prodajnih strategij?
  • Kako sodelujete z drugimi oddelki pri doseganju prodajnih ciljev?
  • Kateri je bil vaš največji dosežek na področju prodaje?
  • Kako se spopadate s spremembami v prodajnem okolju?
  • Kako motivirate prodajno ekipo?
  • Kakšna je vaša izkušnja z vodenjem projektov?